Amazon, la empresa de comercio electrónico y servicios en la nube, publicó una serie de recomendaciones para optimizar las solicitudes de empleo, brindando a los candidatos una visión interna de su proceso de selección. La compañía de Jeff Bezos ofrece una amplia gama de oportunidades profesionales en áreas como desarrollo de software e ingeniería robótica, con salarios anuales competitivos que oscilan entre US$223.000 y US$400.000.
Amazon ofrece atractivas oportunidades de empleo en diversos campos, con salarios competitivos y un enfoque en la innovación y el desarrollo profesional. Siguiendo estas recomendaciones, los candidatos pueden aumentar sus posibilidades de éxito en el proceso de selección y formar parte de una de las empresas líderes a nivel mundial.
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Recomendaciones para una postulación exitosa en Amazon
- Extensión del currículum: Se recomienda un currículum vitae conciso de una página, presentando la información de manera clara y directa.
- Fotografías: No es necesario incluir fotografías en el currículum vitae.
- Formato: Los documentos deben presentarse en formato Word o PDF, utilizando una tipografía legible como Arial o Times New Roman en tamaño 11. Se sugiere nombrar el archivo como “nombre_apellido_CV_año”.
- Contenido: El currículum debe resaltar los logros profesionales de manera cronológica, enfatizando resultados, datos y ejemplos específicos. Se valora la autenticidad y la correcta ortografía, así como el uso de verbos de acción para describir las habilidades y logros.
- Introducción: Se puede incluir una breve introducción en el currículum, siempre que sea clara y concisa.
- Experiencia laboral: Se recomienda destacar los tres empleos más recientes, incluyendo enlaces a las empresas para proporcionar contexto sobre el sector. También es beneficioso añadir un enlace al perfil de LinkedIn del candidato.
- Brechas laborales: En caso de existir periodos de inactividad laboral, es importante explicar las actividades realizadas durante esos tiempos.
- Carta de presentación: No es necesario incluir una carta de presentación.
- Contacto con reclutadores: Se puede establecer contacto con los reclutadores a través de redes sociales profesionales como LinkedIn.
- Candidatos sin experiencia laboral: En estos casos, se sugiere incluir la formación académica, prácticas profesionales y trabajos de medio tiempo realizados.
- Adaptación del currículum: Es fundamental adaptar el currículum a cada vacante específica, manteniendo una versión general para otras oportunidades.
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Plataforma de empleo oficial de Amazon
Amazon cuenta con una plataforma de empleo oficial llamada Amazon Jobs, donde los interesados pueden consultar y postularse a las vacantes disponibles a nivel global. Se recomienda utilizar esta plataforma para evitar sitios fraudulentos y garantizar la autenticidad de las ofertas laborales.
