La cadena de supermercados Coto realiza una búsqueda laboral para cubrir 28 vacantes en diferentes zonas de la Argentina.
Los puestos incluyen roles comerciales, administrativos, ejecutivos, ingenieros, choferes y técnicos. Además, los trabajos se dividen entre una modalidad 100% presencial u home office híbrida.
Los salarios comienzan desde $1.026.274,89 para quienes se incorporan en agosto, según el último acuerdo alcanzado para el sueldo de los empleados de comercio oficializado por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys.
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Cuáles son los puestos vacantes en Coto
Presenciales:
- Administrativo Contable (Buenos Aires y alrededores)
- Auxiliar de Recursos Humanos (Mar del Plata)
- Administrativo de Pañol (Partido de Esteban Echeverría)
- Analista Contable Sr (Buenos Aires y alrededores)
- Jefe de Administración - Sucursal Mar del Plata (Mar del Plata)
- Analista de control de calidad (Buenos Aires y alrededores)
- Jefe de Administración Frigorífico FAMABA (Buenos Aires y alrededores)
- Chofer (Buenos Aires y alrededores)
- Gerente de sucursal - Rosario (Rosario)
- Supervisor de Seguridad - Frigorífico Rosario (Rosario)
- Jefe de Tráfico (Buenos Aires y alrededores)
- Jefe de Control de Calidad - Mar del Plata (Mar del Plata)
- Comprador de Obras Sr (Buenos Aires y alrededores)
- Auditor de Seguridad e Higiene (Buenos Aires y alrededores)
- Supervisor de Logística (Partido de Esteban Echeverría)
- Técnico de Mantenimiento - Mar del Plata (Mar del Plata)
- Analista Sr. de Liquidación (Partido de Esteban Echeverría)
- Técnico Electrónico (Provincia de Buenos Aires)
- Gerente de Compras de Obras, Tecnología y Maquinarias (Buenos Aires y alrededores)
- Gerente de Logística Secos (Partido de Esteban Echeverría)
- Arquitecto de Soluciones (Buenos Aires y alrededores)
- Jefe de Control de Calidad para Frigorífico (Rosario)
- Jefe de Planificación Logística (Partido de Esteban Echeverría)
- Gerente de Efluentes y Sistema contra Incendios (Provincia de Buenos Aires)
Híbridos:
- Comprador Jr (Buenos Aires y alrededores)
- Analista Comercial de Exportaciones (Buenos Aires y alrededores)
- Ing. Agrónomo para el área comercial (Buenos Aires y alrededores)
- Ingeniero de Proyectos (Monte Grande)
Los puestos a cubrir son un total de 28 (Foto: Adobe Stock).
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Cómo postularse para la búsqueda laboral en Coto
- Tener hecha una cuenta de LinkedIn con todos los datos personales y laborales.
- Ingresar al perfil de Coto en LinkedIn para buscar los empleos disponibles.
- Elegir el empleo deseado y dar click en “Postularme”.
- Continuar en “confirmar”, y completar el currículum de forma manual o ingresar la versión en PDF.
- Esperar una respuesta vía mail.
Cuánto gana un empleado de Coto en agosto de 2024
Según el último acuerdo de los empleados de comercio oficializado por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), el mínimo que ganará un trabajador que recién ingresa en el sector es lo siguiente:
Administrativo
- Categoría A: $1.026.274,89
- Categoría B: $1.033.338,78
- Categoría C: $1.040.402,14
Cajeros
- Categoría A: $1.030.449,62
- Categoría B: $1.038.675,60
- Categoría C: $1.049.255,15
Personal Auxiliar
- Categoría A: $1.030.539,06
- Categoría B: $1.042.345,28
- Categoría C: $1.080.986,08
Auxiliar Especializado
- Categoría A: $1.081.381,68
- Categoría B: $1.103.383,71
Vendedores
- Categoría A: $1.030.539,11
- Categoría B: $1.103.362,13
- Categoría C: $1.115.606,03
- Categoría D: $1.142.499,56
Cuáles son las recomendaciones para tener un buen currículum
- Claridad y contundencia: mantené tu currículum breve, idealmente no más de una o dos páginas. Asegúrate de que la información esté organizada de forma clara y que sea fácil de leer.
- Información relevante: adaptá tu CV para cada puesto al que te postules, destacando la experiencia y habilidades más relevantes para el trabajo. Esto muestra que investigaste y comprendés lo que busca la empresa.
- Logros específicos: en lugar de listar tus responsabilidades anteriores, incluí logros concretos y cuantificables. Por ejemplo, “incrementé las ventas en un 20%”.
- Errores cero: revisá tu currículum en busca de errores ortográficos o gramaticales. Un documento sin errores transmite profesionalismo y atención al detalle.
- Diseño profesional: utilizá un diseño limpio y profesional que facilite la lectura. Evitá el uso excesivo de colores o fuentes extravagantes que puedan distraer o dificultar la lectura.
- Palabras clave: incluí palabras clave relevantes que se encuentren en la descripción del puesto. Muchas empresas utilizan sistemas automatizados para filtrar currículums, y el uso de palabras clave adecuadas puede asegurar que el tuyo sea notado.
- Educación y formación: detallá tu educación y cualquier formación adicional que sea relevante para el puesto. Incluye certificaciones o cursos que demuestren tu compromiso con el desarrollo profesional continuo.
- Contacto: asegurate de que tu información de contacto esté actualizada y sea fácil de encontrar. Incluye tu número de teléfono, correo electrónico y, si es relevante, enlaces a tu perfil profesional en línea o portafolio digital.
