Tras las denuncias que recibió por haber creado un ambiente tóxico de trabajo bajo el cual muchos de sus empleados tuvieron problemas psiquiátricos, el conductor Jimmy Fallon se disculpó con el staff del programa The Tonight Show.
Según lo que describen los medios The Hollywood Reporter y Variety, el presentador encabezó una reunión con los empleados del ciclo a través de Zoom y junto al showrunner del programa, Chris Miller.
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“Es vergonzoso y me siento muy mal. Perdón si te avergoncé a vos, a tu familia y a varios amigos. Me siento tan mal que ni siquiera puedo expresarlo. Quiero que este show sea divertido. Debería ser inclusivo para todos, el mejor espectáculo y las mejores personas”, sostuvo Fallon, en la charla privada que trascendió.
De qué se trata la denuncia contra Jimmy Fallon por crear “un ambiente tóxico” de trabajo
La revista Rolling Stone publicó esta semana un explosivo informe contra el reconocido conductor en el que se narran los testimonios de 14 exempleados de The Tonight Show, su exitoso programa, y dos integrantes actuales del staff, quienes coincidieron en que Fallon crea un “clima laboral tóxico”, producto de su naturaleza “errática”.
Los integrantes del equipo (viejos y actuales) consideran que es una persona “completamente impredecible”, que tiene ataques de ira “cuando llega borracho” al set y que su conducta obligó a muchos a asistir a terapia, e incluso algunos tuvieron pensamientos suicidas por estar en “constante estado de miedo”.
En los testimonios, un exempleado adujo haber tenido pérdida de cabello por el estrés de lidiar con el humor de Fallon, mientras otro fue diagnosticado con trastorno de ansiedad a medida que empeoraban sus condiciones. “Pensaba todo el tiempo en quitarme la vida. Aunque sabía que nunca lo haría, me preguntaba ‘¿Por qué pienso en esto todo el tiempo?’”, aseguró un exintegrante del staff.
Además de las presiones que ejercía Fallon, varios empleados mencionaron que muchas veces llegaba alcoholizado a trabajar y, si no le iban bien las cosas, se sacaba la bronca con ellos. Es por eso que cinco trabajadores se pusieron de acuerdo y fueron a Recursos Humanos a denunciarlo: nadie hizo nada. La consecuencia fue la renuncia de todos ellos.
“Nadie le decía que no a Jimmy. Todos estaban con pánico a su lado por no saber con qué versión de su persona se iban a encontrar o si iba a empezar a gritar. Por algo se fueron tantos showrunners del programa. Todos sabíamos que no iban a durar mucho”, confió uno de los exempleados al medio que presentó la denuncia.
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Los dos empleados que continúan trabajando en el late night show le dijeron al medio que en presencia de Fallon se experimenta “una atmósfera sombría” y que presenciaron episodios de bullying por parte del animador hacia su equipo. “Nadie podía hacer bromas cuando Jimmy estaba cerca, y tampoco podían quedarse a hablar a su lado, nos decían que evitáramos esas cosas porque él podía verlo y tener uno de sus ataques”, sostuvo uno de ellos.
